Assistance juridique
Chatbot IA et soutien juridique, la CFDT est à vos côtés.
Obtenez des réponses juridiques avec notre chatbot IA
La CFDT innove avec un chatbot juridique sur-mesure pour répondre à toutes vos questions de premier niveau en droit du travail. Cet assistant juridique digital vous offre des conseils rapides et adaptés, construits à partir des contenus juridiques de la CFDT. Grâce à cet outil, défendez vos droits, comprenez vos obligations et accédez facilement à une information claire. Ceci reste un outil et ne remplace pas un accompagnement personnalisé.
Ce nouveau chatbot de la CFDT est conçu sur-mesure pour répondre à toutes vos questions de premier niveau en droit du travail. Grâce à l’expertise juridique de la CFDT vous obtenez des réponses rapides et adaptées à votre situation professionnelle.
Un assistant juridique en ligne
Le chatbot juridique CFDT est un véritable assistant juridique digital. Il vous aide à comprendre vos droits, à anticiper vos démarches et à trouver des solutions concrètes face aux situations de travail. Que vous soyez salarié.e, agente ou agent des fonctions publiques, ou tout simplement en recherche d’information, cet outil est là pour vous guider.
Attention ! Ce chatbot reste un outil de réponse à vos questions de premier niveau, pour tout accompagnement, réponse à une situation particulière, contactez nous!
Le soutien juridique aux adhérents
Grâce à ce service, vous n’êtes plus seul·e face à votre employeur. Si vous devez faire face à un conflit individuel au travail, votre syndicat pourra vous proposer une défense gratuite par un défenseur ou une défenseure syndical·e pour vous représenter, ou, en cas de saisie d’une juridiction, une aide financière forfaitaire pour recourir à un avocat ou une avocate. Dans tous les cas, les interventions de la Cnas se font en accord et sous la responsabilité du syndicat de l’adhérent.
Lorsqu’un adhérent doit faire face à un conflit individuel au travail et qu’il souhaite saisir une juridiction (prud’hommes par exemple), son syndicat peut faire un dossier de demande de « soutien à l’adhérent » auprès de la CNAS.
Si l'agent a plus de 6 mois d’adhésion à la CFDT avant le fait générateur du conflit, la CNAS pourra verser une aide financière aux honoraires d’avocat. Vous devez voir avec votre syndicat les conditions et le montant de cette aide.
Si l'agent a moins de 6 mois d’adhésion à la CFDT avant le fait générateur du conflit, l’aide aux frais d’avocat n’est pas possible, mais son syndicat pourra lui proposer une assistance gratuite avec un Défenseur syndical agréé.
Le réseau AVEC (Avocats-Etudes-Conseil)
La CFDT dispose d’un réseau d’avocats sur le territoire national, travaillant régulièrement avec les syndicats CFDT. Ces avocats sont signataires d’une charte où ils s’engagent à entretenir des relations privilégiées avec la CFDT et ses structures et ne pas prendre en charge des dossiers contre la CFDT.
Pour en savoir plus et retrouver l’annuaire des avocats du réseau, vous pouvez consulter le lien suivant: www.reseau-avec.com